公司團(tuán)建，最主要的還是為了迅速拉近新老員工之間的距離，打破距離。所以，團(tuán)建游戲就非常重要了。一個(gè)有趣的游戲，集趣味性和交際性于一體，能最大價(jià)值發(fā)揮團(tuán)建的意義。
下面小編總結(jié)了5個(gè)破冰游戲，快來看看吧！
1、餐桌上的猜數(shù)字游戲
每次公司聚餐時(shí)，常常會(huì)有新員工，為了避免吃飯時(shí)大家只顧埋頭吃飯而尷尬，可以一邊吃飯一邊做游戲來調(diào)動(dòng)氣氛。
游戲方式：發(fā)起人從1-1000之間選取一個(gè)數(shù)字，記在手機(jī)上，然后從發(fā)起人旁邊的一個(gè)人順時(shí)針開始猜，比如旁邊的人說是500，發(fā)起人說是在1-500之間，下一個(gè)人說200，發(fā)起人說是在200-500之間。依次往下猜，直到猜中。而猜中的人必須得回答大家一個(gè)問題，然后大家就可以問各種想了解的或是搞笑的問題。然后猜中的人又可以作為發(fā)起人在1-1000之間選取一個(gè)數(shù)字，依次進(jìn)行下去。
2、培訓(xùn)中的組隊(duì)游戲
每次培訓(xùn)時(shí)都按照部門劃分隊(duì)伍，結(jié)果一場(chǎng)培訓(xùn)下來，大家熟悉的還是身邊的同事，不認(rèn)識(shí)的人依然不認(rèn)識(shí)。所以打亂所有部門，隨機(jī)劃分團(tuán)隊(duì)可以有效避免這一情況，讓所有人都機(jī)會(huì)交流。
游戲方式：把公司所有集合在一起，隨機(jī)組成幾個(gè)隊(duì)伍，然后各隊(duì)伍選擇自己的隊(duì)名、隊(duì)歌、口號(hào)……然后在接下來的培訓(xùn)中分組對(duì)抗，計(jì)算積分，得分最高的團(tuán)隊(duì)可以獲得獎(jiǎng)勵(lì)。
3、室內(nèi)畫“通緝令”
如果場(chǎng)地、預(yù)算有限，那么就在會(huì)議室里做一個(gè)簡(jiǎn)單的“畫通緝令”游戲吧。
游戲方式：將所有員工分為若干個(gè)小組，每組20人以內(nèi)，當(dāng)然，只分一個(gè)組也可以。然后每人分發(fā)一張A4紙，一只馬克筆，所有人圍坐成一個(gè)圓圈。接下來，隊(duì)伍的一個(gè)人在A4紙的角上寫上名字，然后傳給自己右邊的人，主持人說：“請(qǐng)位紙上名字的人畫上臉型”。1分鐘后，紙向右傳，主持人繼續(xù)說：“請(qǐng)為紙上名字的人畫上發(fā)型”……
等到畫完了，這就是一張通緝令。這樣一個(gè)小游戲下來，員工們既能夠記住對(duì)方的長(zhǎng)相，也能記住名字。
4、笑料百出的“猜猜看”
各種綜藝上，總會(huì)看到有嘉賓做肢體動(dòng)作，讓其他人猜名字的游戲，各種笑料百出，讓人忍俊不禁，下面這個(gè)游戲也可以達(dá)到同樣的搞笑效果。
游戲方式：每隊(duì)參與成員站成一列，站在第一位的隊(duì)員戴上耳機(jī)，聽動(dòng)物的叫聲。第一名在30秒內(nèi)用肢體語言傳遞給第二名成員，然后第一名隊(duì)員背過身去，第二名成員再用肢體語言傳遞給第三名成員，以此類推。
站在最后的成員只有一次猜測(cè)是什么動(dòng)物的機(jī)會(huì)，答對(duì)則獲得一分。多輪之后根據(jù)積分排名。所有參與人員禁止發(fā)出任何聲音，否則記為失敗。在最后一名答案驗(yàn)證后當(dāng)眾播放音頻驗(yàn)證。
5、桌游Dixit
如果公司員工都很喜歡玩桌游，那么不妨試試這個(gè)風(fēng)靡世界的桌游——Dixit。
游戲方式：桌游Dixit是一個(gè)看圖說話的游戲，大家輪流坐莊扮演”說書人“，用詞語、句子、聲音、動(dòng)作等等去盡可能地去描述手里的一張卡牌，然后大家根據(jù)他的描述從手里選出一張自認(rèn)為最接近此描述的卡牌交給他，然后統(tǒng)一翻開，大家投票猜測(cè)他的卡牌到底是哪一張。
這個(gè)游戲的有趣之處就在于所有卡牌都是獨(dú)一無二的，需要每個(gè)人去輪流講述，每個(gè)人都有話說，這樣一來就能迅速了解彼此的性格、素養(yǎng)。
好啦，小編總結(jié)的5款公司團(tuán)建必備的破冰游戲，你中意哪一款呢？
服務(wù)熱線
0356-3043986